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      常州軌道公司大數據

      2012年12月,市委、市政府組建成立常州市軌道交通發展有限公司(以下簡稱常州軌道公司),為市管國有企業,主要承擔城市軌道交通項目的工程投資、建設、營運,城市軌道項目周邊土地及相關資源開發利用,軌道交通相關業務咨詢、教育培訓。

      截至2021年2月,常州軌道公司共有員工2638名,構建了“1+3+4+1+2”的組織架構,即1個總公司(下設10個內設部門),3個委員會(安全生產委員會、技術委員會和招標委員會),4個分公司(建設分公司、地鐵資源開發分公司、運營分公司和物業管理分公司),1個子公司(常州軌道置業公司),2個參股公司(常州廣通地鐵傳媒有限公司、常州智慧地鐵科技有限公司)。

      2012年5月,國家發改委批復了《常州市城市快速軌道交通建設規劃》。其中1號線一期工程全長34.24km,設車站29座,于2019年9月21日開通試運營;2號線一期工程全長19.79公里,設車站15座,目前正在建設。2019年10月23日,市政府批復了《常州市城市軌道交通線網(修編)》。根據規劃,遠景城市軌道交通線網由7條線路組成,規模為292公里。常州市軌道交通第二期建設規劃擬上報線路包括5號線、6號線一期、1號線延伸線和2號線延伸線;2020年9月28日,第二期建設規劃通過國家生態環境部審查。

      常州軌道公司組建以來,獲得“全國文明城市建設工作集體嘉獎”“市五一勞動獎狀”“市文明單位”“軌道交通1號線一期工程建設特別貢獻獎”等榮譽稱號,涌現出一批先進典型。

      百姓地鐵始于心,百年地鐵踐于行。面對城市軌道交通發展的新形勢、新任務、新要求,常州軌道公司將大力弘揚“勇爭一流、恥為二手”的常州精神,高標準、高質量、高效率抓好建設規劃、工程建設、運營服務、安全質量管控、資源開發、管理提升、黨建群團等各項工作,加快打造集團化、網絡化、智能化、信息化、標準化的常州地鐵,全面打響常州軌道交通品牌,為常州“爭當表率、爭做示范、走在前列”再立新功!


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      徐州地鐵大數據

      徐州地鐵集團有限公司(前身為徐州市城市軌道交通有限責任公司)成立于2012年7月30日,是徐州市國資委直管的國有大型企業。徐州地鐵集團注冊資本106.625億元人民幣,計劃至“十四五”末資產規模超1000億元。徐州地鐵集團為徐州市城市軌道交通項目投融資、建設、運營、管理及資源開發主體,經營范圍包括:軌道交通投資、建設、運營管理;軌道交通設備銷售、租賃;軌道交通站場物業管理;軌道交通沿線資源開發等。徐州地鐵集團秉承“以乘客為中心、以安全可靠準點為保障、以滿足多樣化需求為抓手、以贏得廣大乘客喜愛為標準”的發展理念,對標世界一流,積極投身淮海經濟區中心城市建設,加快構建更加緊密完善的軌道交通網絡,致力于打造“最可信賴的公共交通服務者和最具活力的城市發展建設者”。

      軌道建設領域,完成了徐州市城市軌道交通第一期規劃64公里、54座車站的建設任務。其中,1號線一期工程21.81公里、18座車站,已于2019年9月28日開通初期運營;2號線一期工程24.15公里、20座車站,已于2020年11月28日開通初期運營;3號線一期工程18.13公里、16座車站,已于2021年6月28日開通初期運營。2020年1月20日,徐州市軌道交通第二輪建設規劃獲得國家發改委批復,包括3號線二期、4號線一期、5號線一期和6號線一期工程,總規模79.3公里,設站60座。其中3號線二期及6號線一期工程已于2020年11月開工建設。按照市委、市政府總體部署,2021年底計劃啟動4、5號線一期工程建設。到2027年,我市將形成6條地鐵線并網運營的規模,總里程近150公里。

      運營服務領域,徐州地鐵三條線路開通,開啟了地鐵網絡化運營新階段。三條線路覆蓋了兩大鐵路樞紐、四大公路樞紐和城市主要客流走廊,形成了市區軌道交通的主骨架網。堅持“至臻至誠,一路同行”,開通伊始即實現全線全通道移動支付刷卡過閘功能,開通24小時人工服務熱線,建成母嬰室等便民設施,服務體系不斷建立健全,服務措施持續優化完善。目前地鐵運營服務時間為6:00至22:00,將根據城市發展、市民需求及重要節假日客流量,適當延長運營時間及增加運營車次。票制票價方面,起步價2元可乘6km,6~18km每1元可乘6km,18~34km每1元可乘8km,34km~44km每1元可乘10km,44km~59km每1元可乘15km,59km以上每1元可乘20km。實行多項優惠政策,其中淮海經濟區其他城市市民卡刷交通一卡通享受9.5折同城優惠。

      資源開發領域,貫徹市委、市政府大力發展“地鐵經濟”的決策部署和“軌道+資源開發”發展模式要求,加強軌道交通場站及周邊土地綜合開發利用,建立沿線土地資源反哺軌道交通建設、運營的長效機制,保障軌道交通資金來源。積極拓展軌道交通沿線廣告傳媒、商業經營、信息通訊、物業管理等相關業務,同步建設沿線地下空間和上蓋物業商業項目。運用“站城一體化”和TOD創新發展理念,規劃建設了車輛段上蓋、中心商圈慢行通道、“P+R”停車場、車站周邊商業設施等項目,并預留了車站與周邊城市功能配套項目的連通接口,加強了地鐵與城市生產生活設施的融合,形成了由地鐵串聯的“葡萄串”式的城市現代化服務業空間載體。

      堅持技術創新,先后獲得國家、省、市級獎項7項,專利14項,軟著3項,技術創新及品牌優勢等軟實力逐年提高。徐州地鐵集團始終秉承開放、包容、創新、分享的理念,通過科技創新、智能引領,提供多樣化、綠色健康、智能的出行選擇。大力推進智慧地鐵、智慧交通建設,全部站點實現手機掃碼過閘并率先應用碼月票功能,為市民提供便捷乘車服務。第二輪規劃建設在云平臺建設、BIM全過程應用及實現地鐵的全自動運行等方面,堅持新技術應用與自主創新相結合,選擇適用于徐州軌道交通的智慧地鐵、智慧交通建設,進一步提升徐州軌道交通建設的技術水平,為智慧城軌建設提供有力支撐。

      重視人才隊伍建設,深入實施人才強企戰略。不斷完善人才發展體系,創新人才培養方式,全面提升各類人才的技能水平和職業素養。截至2021年7月底,徐州地鐵集團現有員工3570人,均為大專以上學歷,其中,本科學歷1653人、碩士學歷88人、博士學歷2人,中級以上職稱有253人(正高5人、副高66人),員工平均年齡26歲,為企業穩健發展打下堅實基礎。

      積極承擔社會責任,截至目前,徐州地鐵集團在江蘇志愿平臺注冊志愿者共計1625人,服務時長12875.5小時,積極參加市文明交通志愿服務。對點幫扶相關鎮、村,通過入戶走訪慰問、基礎設施建設等方式實施精準扶貧項目。

      徐州地鐵集團致力于打造學習型企業,創建嚴格紀律和人文管理和諧平衡的“城軌”精神,堅持以人為本的原則,在企業發展中兼顧員工利益,為員工提供良好的事業發展平臺,實現員工與企業共同發展。先后獲得省“文明單位”“模范職工之家”、市“基層黨建示范點”“工人先鋒號”“文明單位”“五一勞動獎章”“市高質量發展先進集體”“振興徐州老工業基地創新項目優秀獎”“全面建成小康社會文明建設工作先進集體”等稱號。

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